Headhunting Academy od Human Capital
Za 6 měsíců se stanete špičkovým headhunterem s praxí, která má na trhu práce obrovskou hodnotu.
Začínáme 2. listopadu 2026
Pouze pro 12 účastníků
Co chcete změnit vy?
Proč Headhunting Academy
Nejen chápat principy, ale umět je použít v reálném náboru. Od pochopení zadání přes strategii, vyhledávání a oslovení kandidátů, až po pohovor, vyhodnocení a zpětnou vazbu od zkušených headhunterů - a po úspěšné obsazení pozice.
První krok je rozhovor, kde zjistíme, jestli si vzájemně dáváme smysl.
Vašich 6 měsíců
Každá fáze přidává další část práce a dovednosti headhuntera.
Jak pochopit zadání, trh a poznat, koho vlastně hledat.
Sourcing, LinkedIn, rešerše a cesty ke kandidátům, kteří sami nereagují na nabídky.
Jak zaujmout člověka, který změnu práce vůbec neplánoval.
Rozhovor, motivace, hodnocení a rozhodování, koho má smysl posunout dál.
Odmítnutí, změny zadání, nereálná očekávání i hledání nové cesty, když první nefunguje.
Od zadání přes hledání až po práci s kandidátem – s větší samostatností a vlastní zkušeností.
Proč jen 12 účastníků
Do jednoho programu Academy přijmeme pouze 12 motivovaných lidí. Malá skupina nám umožňuje věnovat se každému individuálně, znát jeho práci, dávat konkrétní zpětnou vazbu a řešit s ním situace, které během Academy přijdou.
Nebudete jedním z desítek anonymních účastníků. Lektoři budou sledovat váš progres a dávat vám průběžný feedback ke konkrétním náborům, na kterých budete pracovat.
Každý z 12 účastníků přinese jiné zkušenosti, otázky a situace. Budete se učit nejen z vlastní práce a od lektorů, ale také z toho, co řeší ostatní.
Malý počet míst nám umožňuje dát dohromady skupinu lidí, kteří jsou podobně motivovaní a připraveni se zapojit. Díky tomu se budeme moct otevřeně bavit o tom, co funguje i nefunguje, sdílet zkušenosti a vzájemně se posouvat.
Za Academy stojí Human Capital
Headhunting Academy nevznikla jako samostatný vzdělávací projekt odtržený od trhu. Vychází z každodenní práce Human Capital – HR-poradenské firmy, která klientům obsazuje klíčové, expertní a manažerské role.
210+ tisíc
kandidátů v naší databázi
570+
pozic, které jsme obsadili
150+
klientů, se kterými jsme spolupracovali
CEO & Co-founder Human Capital
Více než 20 let se věnuje HR, recruitmentu a rozvoji lidí.
V Academy vám předá zkušenosti z náboru specialistů a manažerů, vedení pohovorů a práce s motivací kandidátů – od prvního kontaktu až po rozhodnutí, zda člověk skutečně sedí do firmy.
Team Leader & Co-founder Human Capital
HR, recruitmentu a vedení týmu v Human Capital se věnuje více než 10 let. V headhuntingu proškolila přes 30 lidí.
V Academy vám předá zkušenosti ze školení Researcherů a Recruiterů a pomůže z vás udělat hotového headhuntera.
Marketing Manager Human Capital
Přes 9 let působí v marketingu personálních a HR poradenských firem.
V Academy vám prakticky představí, jak dělat úspěšný HR marketing a budovat značku zaměstnavatele. Jaký obsah vytvářet, kam a jak často ho sdílet. A díky tomu přitahovat do firmy ty správné lidi.
Reference
Stejné know-how, které předáváme v Academy, denně používáme při obsazování náročných pozic pro naše klienty.
„Našli nám toho správného lídra“
U role COO zajistil Human Capital precizní headhunting v souladu s naší firemní kulturou. Vybrali jsme člověka, který lidsky i odborně sedl.
Lenka Kružíková
HR ředitelka
innogy Česká republika
„Umí kandidáty motivovat ke změně“
Pomohli nám oslovit IT odborníky, kteří hledají víc než jen práci. Umí prodat nejen pozici, ale i naše firemní hodnoty.
Michal Ouředník
HR manažer
Globus ČR, v.o.s.
„Skvěle připravené simulace“
Propojili klasický headhunting s lidským přístupem. Reálné nasazení a skvělé simulace, díky kterým kandidáti odcházeli nadšení.
Miroslav Michalko
Co-founder
Zaslat s.r.o.
„Doručují lidi, kteří sdílí naše hodnoty“
Když kandidátům představují naši firmu, dělají to s opravdovým pochopením a přenáší naše hodnoty. Díky nim jsme nabrali řadu IT odborníků, kteří přemýšlí stejně jako my.
Leo Štěpán
Technical Director
ORBIT, s. r. o.
„Až jejich zátěžové simulace rozhodly“
Do výběru COO jsme šli s jasným favoritem, ale zátěžové simulace ukázaly, že v praxi selhává. Vybrali jsme jiného kandidáta a jsme s ním druhý rok velice spokojení.
Jan Hloušek
jednatel
N.A.D. New Aluminum Design
„Doporučuji z celého srdce“
S Human Capital spolupracuji už několik let. Spolupráce je vždy efektivní, spolehlivá a příjemná. Velké díky Petře Kaletové a celému týmu!
Andrea Fialová
HR specialist
Atlas Copco
„Oceňuji jejich lidskost“
Pomohli nám posunout personalistiku a obsadit několik pozic. Oceňuji jejich lidskost, znalost trhu i tah na branku. Co jsme si domluvili, to vždy platilo.
Lukáš Cirkva
Partner & CEO
BCV solutions s.r.o.
„Obsadí i velmi obtížné pozice“
Profesionální partner, na kterého se mohu spolehnout. Dlouhodobě prokazují, že obsadí i velmi obtížné pozice, se kterými si jiné agentury neví rady.
Jana Machová
Talent Acquisition Specialist
EUROWAG (W.A.G.)
Cena
GARANCE 30 dní vrácení peněz
Během prvních 30 dní máte prostor zjistit, zda vám Academy vyhovuje a dává vám skutečnou hodnotu, kterou využijete. Pokud zhodnotíte, že ne, vrátíme vám zaplacenou částku.
Headhunting Academy
9 500 Kč / měsíc bez DPH
6 měsíců, celkem 57 000 Kč bez DPH
Jak probíhá výběr do Academy?
Vstupní rozhovor k Headhunting Academy vede se zájemci spoluzakladatel a CEO Human Capital Martin Kaleta.
Prvním krokem je vstupní rozhovor s naším CEO Martinem Kaletou. Probereme vaši motivaci, očekávání a to, kam se chcete během šesti měsíců posunout.
Pokud uvidíme, že vám Academy může dát to, co hledáte, a vy jste připraveni do ní opravdu investovat energii, potvrzujeme vaši přihlášku.
Posledním krokem je úhrada vaší přihlášky na Academy. A poté už vám chystáme uvítací dopis a přivítání na palubě!
